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数字认证赋能HR高效转型,荣获电子合同解决方案5强

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 7月1日,由智享会主办的第十五届人力资源数字化论坛在沪成功召开,本次活动吸引到1000余位大型企业HR高管及职能负责人参会,北京数字认证股份有限公司(简称:数字认证)受邀带”货”出席,共议人力资源数字化转型新趋势与应用发展。


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会上,数字认证资深咨询顾问周亮发表了《数字化时代,电子签驱动人力资源高效转型》的主题分享,提出了“电子签为人力资源事务高效赋能,数字化与仪式感同步升级”的观点。

 

他表示,电子合同已广泛应用于各行业,在人力资源场景中最为典型。就业务模式而言,冗杂的事务性工作,极大程度阻碍了HR的成长与发展,电子签将传统的纸质签署变为电子签署,帮助HR快速完成从入职、在职到离职等人事流程中各类合同协议签署工作,工作效率得到有效提升,同时节省了人力成本,为人力资源工作高效赋能。就入职场景而言,多样化的入职办理方式可为异地员工带来完美的“入职第一日”体验,远程入职也能细致、周到、有温度。可见,电子合同不仅能够为企业降本增效,还能全面提升人力资源服务的温度感和仪式感,使员工感受到企业的关怀与重视。

 

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此次活动中,智享会揭晓了“中国人力资源技术供应商价值大奖”评选结果,数字认证凭借专业的服务、优质的品牌口碑和影响力,荣获“电子签名及电子合同解决方案5强”。数字认证“人力资源电子合同解决方案”是针对人力资源合同签署成本高、风险高、效率低的业务痛点,采用身份认证、人脸识别、可靠电子签名、时间戳等先进技术,为企业搭建安全、高效的人资电子合同签署系统,助力企业实现人资数字化转型。


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当前,人力资源数字化转型正以合同电子化为契机,数字认证作为电子认证、电子签名、电子合同领域的领军企业,业务覆盖企业、政务、金融、医疗、交通等多个行业,拥有超3000家大型企业项目实践经验,滴滴、万达、融创、百度、腾讯、京东、文思海辉等企业的人力资源部门均选用数字认证电子合同服务,是当之无愧的500强企业信任之选。


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